OpenAI董事會權力大變動,Sam Altman地位更穩:一文看懂新舊董事背景

在 Sam Altman 確定回任 OpenAI 執行長後,三位新董事會成員也取代之前罷免 Altman 的領導階層進入 OpenAI,但新董事會成員似乎尚未完全到位。根據 The Information 報導,公司內部正進行談判安排來自微軟或其他主要投資者的代表。

目前已確認的新董事會成員的經驗跟背景與以往成員有顯著變化,先前的董事會成員包括學者和研究人員,但 OpenAI 的新董事擁有極為豐富的商業和技術背景。

微軟執行長 Satya Nadella 在週一接受 CNBC 採訪時表示,OpenAI 的公司治理需要改變。根據 Nadella 在週三於 X(原 Twitter)表示,他對 OpenAI 董事會的變動感到鼓舞:

我們相信這是邁向更穩定、更明智、更有效治理的第一步。

Altman 班師回朝  即將走馬上任的新董事會成員

根據 CNBC 之前的報導,雖然微軟、Sequoia Capital、Thrive Capital 和 Tiger Global 等 OpenAI 的投資者目前在董事會上都沒有代表,但他們一直推動 OpenAI 重新任命 Altman 為執行長。就讓我們看看董事會新進和離開的成員,並分析這些變動背後潛藏的意義。

Bret Taylor:董事會主席

Bret Taylor 目前是電子商務平台 Shopify 的董事會成員,也是 Salesforce 的前聯合執行長,並在 Musk 收購社交媒體 Twitter 前最後一任董事長。

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Taylor 是文件協作平台 Quip 的共同創辦人,並於 2016 年被 Salesforce 收購,他也因此收購案進入  Salesforce 的最高管理階層,並在 2021 年擔任聯合執行長的職位,但在今年 1 月離開 Salesforce。

Taylor 在今年 2 月與 1 位前 Google 高階管理階層共同創立 1 家人工智慧公司。但目前尚不清楚 Taylor 是否會因擔任 OpenAI 董事會主席而退出自己創辦的人工智慧公司運作,Taylor 也尚未回應 CNBC 對此問題的詢問。

 

Larry Summers

Larry Summers 曾是 Bill Clinton 擔任總統時的財政部長,也曾是哈佛大學校長。身為一名經濟學家,他在全球金融危機期間領導 Obama 政府的國家經濟委員會。市場認為他在華府的人脈可能對 OpenAI 很有幫助,因為 OpenAI 正持續面臨來自立法者的監管審查。

去年 12 月,Summers 在接受彭博社採訪時表示 OpenAI 推出的生成式 AI 聊天機器人 ChatGPT 為「人類的重大發展」,並將 ChatGPT 的出現與印刷術和電力相比較:

這可能是自輪子或火以來最重要的技術發展。

Summers 的經歷豐富。除了在由 Twitter 聯合創辦人 Jack Dorsey 領導的金融科技公司 Block 的董事會任職外,他也是教育技術公司 Skillsoft 的董事會成員之一。

但 Summers 於 2006 年因在性別多元會議上就 STEM (Science、Technology、Engineering and Mathematics,簡稱STEM)領域的性別代表性發表爭論性評論,引發校園強烈反彈並隨即辭去哈佛大學校長職務。他後來在 2005 年的一封信中為這些言論道歉,表示他當時的發言內容讓許多充滿才能的女性產生反感是錯誤的。

Summers 對於 CNBC 的詢問也並未回覆。

 

Adam D’Angelo

Adam D’Angelo 是之前董事會唯一留任的成員。他於 2018 年加入 OpenAI,並在重新任命 Altman 回任執行長的談判中發揮重要作用。他也是線上問答平台 Quora 的 執行長,於 2 月宣布名為 Poe 的 AI 聊天平台計畫,目前正進行開發。他在 Meta(前 Facebook)工作並在 2006 年至 2008 年擔任技術長。

自從上週五 Altman 被解雇後,D’Angelo 未公開發表評論,但他在 X 上轉發了一篇貼文,暗示他的動機不是「瘋狂」或「報復」。

 

沉默下台!預期被逐出 OpenAI 董事會的成員

Helen Toner

Helen Toner 是喬治城大學安全與新興技術中心策略和基礎研究資助的研究員和主任,曾擔任 Open Philanthropy (非營利組織,研究和資助基金會)的 AI 政策顧問。她在去年 10 月的一篇論文中提出的言論被視為對 OpenAI 的公開批評,有報導指出 Altman 對此表示不滿。

該論文指出 OpenAI 推出 ChatGPT 破壞公司安全開發 AI 的努力,因為 ChatGPT 的出現讓其他科技公司競相退出自己的聊天機器人,並在開發過程中被迫加速並規避內部的安全和倫理審查流程。她被認為是推動 Altman 下台的董事之一。

Tasha McCauley

Tasha McCauley 於 2018 年加入 OpenAI 董事會。她是 Rand Corporation(非營利組織)的高級管理科學家,並曾擔任 GeoSim Systems 的首席執行長,該公司採用先進的 3D 繪圖技術,可產生高解析度的 3D 城市模型。

她於 2015 年與知名演員兼電影製作人 Joseph Gordon-Levitt 結婚,從上週五 Altman 被解職之後,McCauley 也未公開發表評論。

Ilya Sutskever

身為 OpenAI 的 4 位共同創辦人之 1,Ilya Sutskever 在這場政變中擔任甚麼角色最讓外界好奇。他是 OpenAI 的首席科學家,一開始他與解雇 Altman 的董事會成員同一陣線,但在前臨時執行長 Mira Murati 表達支持 Altman 的立場後,Ilya Sutskever 也改變立場轉向支持 Altman 回任。

根據 Google Scholar 檔案顯示,Sutskever 擁有多倫多大學計算機科學博士學位,並曾在 Stanford 大學進行短暫的博士後研究,是超過 130 篇關於人工智慧、神經網路和生成式 AI 研究論文的作者或共同作者。

Sutskever 與總裁 Greg Brockman 一起領導 OpenAI,當時 Altman 認為這是「非傳統」的做法。Sutskever 與 Brockman 關係密切,並在 2019 年在 OpenAI 總部擔任Brockman 的婚禮主持人。

報導, Sutskever 是因為 Brockman 妻子的請求轉向支持 Altman 重回 OpenAI。Sutskever 是週末由 OpenAI 絕大多數員工簽署要求董事會辭職信的首批連署者之一,他也在 X 上否認對董事會的支持。儘管如此他依舊被踢出董事會,但 OpenAI 的高階管理身分看似不會動搖。

OpenAI 董事會規模可能擴大

根據新聞網站 Semafor 的報導,Altman 在過去幾個月一直推動在 OpenAI 增加更多董事,暗示 OpenAI 的董事會不太可能持續維持小規模決策圈。

彭博社週四的報導也指出,微軟希望組成一個更大且更有經驗的董事會,但目前尚不清楚微軟是否能在董事會獲得的其他保護措施或董事會席次。

就目前 OpenAI 新董事會成員的背景初步判斷,OpenAI 希望網羅富有技術和商業背景高階管理階層,這也表示 OpenAI 逐步轉變為更傳統的矽谷新創公司。

但這並未改變 OpenAI 作為一個非營利組織卻擁有「有限獲利」的公司實體,且利潤將持續流向非營利組織的事實。

核稿編輯:Gia

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