AI效益 主計總處:8月職缺數24.8萬 近3年新高

AI效益帶動出口與科技運用,主計總處表示,8月職缺數24.8萬、職缺率為2.84%,皆創近3年新高。(資料照/洪凱音台北傳真)
AI效益帶動出口與科技運用,主計總處表示,8月職缺數24.8萬、職缺率為2.84%,皆創近3年新高。(資料照/洪凱音台北傳真)

主計總處30日公布最新「事業人力僱用狀況調查」,統計結果顯示,8月底工業及服務業職缺數24.8萬個,職缺率為2.84%,較去年同期增加0.03個百分點,主計總處官員表示,不論職缺數、職缺率都創近3年新高。

官員表示,職缺數創近3年新高,反映新興科技應用持續推展,帶動國內相關供應鏈人力需求增加 。

官員進一步分析,民國110年景氣回溫,電子產品需求增加,職缺數年增1.3萬個,不過,111年下半年因製造業較多、出口疲軟,職缺數因而減少,今年在AI新興科技應用帶動下, 職缺數再度向上攀升,像電子零組件、電腦、電子產品及光學製品製造業等,8月底的職缺數都超過1萬多個。

值得留意的是,內需服務業的零售、住宿餐飲業,職缺人數較去年同期減少,以批發及零售業職缺數4萬個為例,雖然較上期增加2200個,較卻較去年同期減少2200個。

官員表示,住宿餐飲業也呈現同樣態勢,這不代表內需景氣不好,而是職缺數慢慢補齊,餐飲業較上期職缺數增加,是因為連鎖品牌拓點、開出較多人力需求。

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