達人心法-誠實務實爭取信任

不到一年時間,就爭取到兩間廟的信任並合作,蔡峻維認為,除學會本身結合產、官、學,團隊陣容實力堅強外,他在與廟接洽的時候,都是抱著一顆務實的心在談,「你能做到哪些、不能做到哪些都要誠實,需要的費用要務實、名實相符,才可以打動廟方」。

除此之外,蔡峻維說,如果以年輕人思維可能會溝通不良,應該替廟方著想,「帶入廟的思維」,用對方的邏輯思考進行溝通。例如,廟方已經在做的事情,就繼續做,不做太大更動,「我就幫忙加一點料,調一點味,讓廟宇變成大眾更能接受的樣子再進行推廣」,這樣廟方會更願意坐下來跟你談。

還有一點有趣的是,因為廟方掌事者99%都講台語,如果跟他們講台語,更能拉近關係。

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