【5%調薪夢一場? 1】短短一個月氣氛丕變，明年工資調漲5%恐成空？

2023年基本工資審議委員會即將召開，勞動部長上月初受訪時才說「有機會比照去年（5%）」，不料美國眾議院議長裴洛西訪台，引發中國大陸一連串對台經濟制裁，工商大老已紛紛先跳出來說下半年經濟「不會好」！明年5%調薪會不會變成一場空？

台灣基本工資連6年調漲，但民眾依舊覺得工資趕不上物價漲幅，總統蔡英文6月初出席「全國產業總工會第七屆會員代表大會」喊出2023年基本工資繼續調漲，勞動部長許銘春上個月初參加Yahoo TV「齊有此理」接受專訪時也說「不排除比照去年」，尤其是國內物價驚驚漲，外食大漲7%，她也說想照顧勞工實質生活，市場認為明年5%調薪企業應該可以接受。

沒想到裴洛西8月訪台，中共祭出報復性軍演，雖然近日結束，但中美雙方地緣政治緊張，已讓國內整個經濟氣氛大變。

工商大老：下半年經濟「不會好」

中共延長在台軍演1個月，商總主席賴正鎰、三三會理事長林伯豐分別指出，中國大陸對台實施軍演，會導致外資將台灣視為高風險地區，嚴重影響來台投資意願，甚至可能導致能源供需出問題；此外，對岸封鎖台灣多項產品出口，雖然佔整體GDP的比重不高，但對那些業者都是直接、強力的衝擊，下半年台灣經濟根本就好不起來。

人力銀行示警：8月整體職缺數已出現回落

台灣經濟成長下修的悲觀氣氛愈來愈濃。人力銀行示警，企業招募轉趨保守，尤以內需產業最慘。104人力銀行資深副總經理暨人資長鍾文雄指出，國、內外經濟成長下修潮確實已讓就業市場受到衝擊，104人力銀行網站8月整體職缺數已出現回落，約較7月下滑5,000多個，其中又以一般服務、製造、不動產、建築營造業影響最明顯。

今年5月本土疫情再次攪局時，人力銀行當時還很樂觀，直指今年疫情最嚴重的四、五、六月，工作數分別都有來到100萬個左右，比今年1月和2月的89.7萬和87.2萬還要多，這都是因為疫情逐漸趨緩的因素，特別是7月份的工作數再攀今年新高，來到101.4萬個，短短一個月整個氣氛已經大幅轉變。

社會新鮮人：直接躺平打零工

畢業季剛過許多大學新鮮人已投入職場，有網友在工作版提到職場現況，「現在的老闆都是開25K的薪水，然後要求做到50K的工作」，這樣的評論引來400多位網友認同。「至少我覺得我的工作量已經可以領40了，但實際才領30～32」。亦有男網友說表示當躺平族已經1年，因為住家裡，每月約賺17000元還能存5千，薪資成長跟不上物價通膨速度，周邊很多人都選擇直接「躺平」打零工。

南韓8月5日宣布明年調薪5%

台灣人最不想輸的南韓，8月5日就業勞動部甫宣布，明（2023）年勞工時薪調漲 5% 至 9,620 韓元 (約新台幣 222 元)。如果以每月工作 209 個小時計算，南韓勞工下年度 (2023 年 1~12 月) 每月基本工資為 2,010,580 韓元，約新台幣 4萬6,425 元。這項基本工資規定，不因行業而異，適用於全部職場，最多將有 340 萬名勞工受惠。

學者：調幅至少充分反映CPI增幅

經濟成長不佳，是否可能導致基本工資調幅遭到壓縮？身為基本工資審議委員會學者代表的台大國發所副教授辛炳隆分析指出，基本工資是為了保障勞動者基本生活所需，調整最主要的參考指標是消費者物價指數（CPI），過去的默契也都是會充分反映CPI增幅，今年來看這個數字其實不低。

據主計總處公布統計，今年3月起CPI年增率已破3%，6月最高甚至來到3.59%，7月則稍微回落；但從與民生最相關的「食物類」年增率來看，則是從2月起就超過5%，5、6、7連續3個月甚至超過7%。

經濟成長部分，過去默契是經濟成長果實要由勞資雙方共享，所以一半是雇主、一半要分給勞工，但這就比較看當時經濟狀況與勞資環境。

若以學者觀點進一步推估，2023年工資調整幅度可能至少會逾3%，但究竟能否超過5%、確實轉嫁「食物類」物價上漲壓力，則是民眾所期待的目標。（審核：葉憶如）

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• Yahoo財經特派記者 李瑞瑾：生於網路世代的新媒體人，曾在2家網路原生媒體就職，主攻證券、基金等領域，用最貼近生活、時事的角度看待財經資訊，以深入淺出的方式帶讀者學習投資理財、掌握最新金融市場脈動。

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