基本工資調漲恐引發通膨疑慮? 工商團體:缺工最令人憂

勞動部4日召開最低工資審議委員會,最終拍板明年最低工資調幅4.08%。對此,工總、工商協進會等工商團體表示,調幅在可接受範圍。但工總也坦言,最低工資的調升,雖會造成企業成本上揚、引法通膨疑慮,但相較於此,產業界更憂心的是缺工問題。

最低工資審議委員、同時也是工總常務理事何語指出,工總支持勞動部照顧基層勞工的政策,比起最低工資調漲可能對企業成本的上揚,甚至是通膨的疑慮,都不如缺工更令產業界擔憂,當全球都在搶工、搶人才時,產業界都體認到,薪資必須要有競爭力,才能吸引到需要的「工」與「人才」。

工商協進會也贊同調升最低工資,雖然4.08%的調幅與原先期待的3%有落差,但還在可接受的範圍。不過,工商協進會提醒,不少中小企業面臨「利潤縮小、毛利降低」的困境,最低工資的調升,勢必對這些企業的經營產生一定程度的壓力,建議最低工資審議會研究小組應納入更多產業別代表,以利於全盤的評估。

商總也認為,提高最低工資對於改善勞工生活非常重要,但需考量企業的支付能力,希望政府對中小微型企業提出具體有效的配套措施。商總同樣認為,缺工問題造成服務業經營更加困難,希望政府正視此一問題的嚴重性。

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