Yahoo奇摩財經 
文科生進半導體業 過來人曝 1 大關鍵能力不可或缺
面對史上最大的缺工潮，104 人力銀行今（3）日公布調查，有的企業啟用中高齡，有的企業則大膽聘用文科生，曾有 46％企業曾聘用文科生擔任科技或技術職，愈缺工、或規模愈大的電資通訊半導體業愈敢用文科生，因此文科生想進入科技業或半導體業不是夢。
愈缺工、或規模愈大的電資通訊半導體愈敢用文科生
根據統計，截至 3 月為止，104 人力銀行站上的工作數已達 98.6萬個，接近百萬職缺，再度創下歷史新高，其中，更有 52.8 萬個職缺歡迎新鮮人投遞。
同時，104 人力銀行調查發現，有 46％企業曾聘文科生擔任科技／技術職，雖然多數擔任操作技術維修、生產製造品管衛環類職務，較少擔任研發，不過從產業和公司規模來看，軟體網路／電子通訊曾經聘僱文科生比例達 70.2％、電子資訊／半導體為 55.4％，而 100～249 人的企業曾聘僱的比例達 62.3％、250 人以上企業達 51.6％。
文科生擔任科技／技術職表現及格，15％企業高度推薦
其中，104人力銀行顧客價值處協理翁維薇分析，這些企業給予文科生 6.1 分的及格分數，最肯定「軟實力」部分，同時認為文科生在工作專業技能、邏輯思維與推演能力上的「硬實力」偏弱，平均需要 2.8 年養成，不過也有17％的企業認為文科生在科技或技術專業，不會比理科生弱。
此外，曾聘僱過文科生擔任科技／技術職的企業中，有 15％企業屬於高度推薦其他企業晉用文科生，68％企業屬於中度推薦；至於不曾聘用過的企業，有 32％的企業願意嘗試，最主要的原因在於少子化與高齡化嚴重，擴大徵才範圍才能適時填補人才，也使得文科生擔任技術工程職的機會增加。
過來人建議大學生雙主修第二外語，或財經商管科系
文科生想進科技公司究竟要如何增加機會？畢業於政大歷史系、雙主修俄語系，目前擔任全球知名科技公司業務行銷的俄羅斯專欄作家裴凡強，今日出席104 人力銀行記者會時，也以自身經驗鼓勵莘莘學子，文組生在學時可雙主修語文學系，畢竟某些語言其實是「藍海」，有許多台灣企業都跟你所想像不到的國家有貿易往來。
裴凡強接著表示，至於本身就是外語系的學生，可以選修或雙主修財經商管科系，並且多學第二外語，提升人文或財經深度，資加自身的武器，才有辦法在一堆履歷表中脫穎而出。(審核：葉憶如)
