財經選讀》台積電熊本廠熱鬧開幕 背後卻暗藏1大隱憂

郭宜欣

台積電熊本廠將在今（24日）盛大開幕，踏出近年海外擴廠計劃的重要一步，這也讓市場更關注歐美設廠的狀況，尤其政府補助動作緩慢，又遇上文化與勞資衝突的美國廠。

事實上，台積電除了得面對擴廠過程中的適應問題，還得處理大舉在國內外設廠造成供過於求的市場質疑，但專家卻認為，台積電的隱憂並不是供過於求，而是少子化現象與員工赴海外廠區發展，所衍生出的人才困境。

■日本廠效率大勝美國

日本廠之所以能夠超車比較早動工的美國廠，在於熊本廠是合資企業，日本政府又快速給予龐大資金補助，且日本是製造業、建築業、設備及原料領域的佼佼者，更擁有大量、優質及高配合度的勞工，環環相扣下，只花一年8個月就順利落成。

相較之下，歐美國情與工作文化與台日相差大，美國廠又是台積電獨資，種種狀況都顯得更為艱辛，從台積電創辦人張忠謀的說法也可以發現，歐美要發展製造業確實會比亞洲還要辛苦。

台積電創辦人張忠謀曾公開表示，製造業不需要太多天才，但需要很多有紀律的員工各司其職，而台灣技職教育體系是產業優勢之一。他也說過，美國發展晶圓製造的成本太高，為了製造業在地化所做的努力將白忙一場。

■台積電的隱憂

新冠肺炎疫情期間，半導體需求大量開出，晶圓廠為了回應客戶需求，紛紛加速設廠腳步，各國也希望境內能有晶圓廠，避免陷入供應鏈危機，但隨之而來的供過於求也讓市場面臨巨大壓力。

台積電除了布局美國與日本，去年底也宣布要前往德國設廠，未來歐美也都會有台積電，對於外界擔憂供過於求的可能，Nownews報導，台灣經濟研究院產經資料庫總監劉佩真表示，「台積電策略上本來就會有所本，確定可以掌握訂單才會做出建廠的決定，不認同外界質疑供過於求的說法。」

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話鋒一轉，劉佩真則點出，過去台積電的產能都集中在台灣，海外設廠後資源會被分散出去，「建議人才培育，可以與當地教育單位產學合作，向下扎根人才，以免出現台灣已經不夠用，還要支援海外的窘境。」

紐約時報也曾撰文探討此問題，直指台灣出生率低、工作操勞、相關人才對投入半導體產業沒有興趣，恐動搖台積電的領先地位，哈佛商學院教授Willy Shih認為，台積電多年來受惠於優秀勞力、協力廠商和技術尖端的廠商形成聚落，但現在目光需要開始放到台灣以外的地方。

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