凱基人壽業務通路力大爆發 上半年業績創歷史新高

凱基金控暨凱基人壽董事長王銘陽(中)、總經理郭瑜玲(右四)嘉許獲獎菁英追求卓越。(凱基提供)
凱基金控暨凱基人壽董事長王銘陽(中)、總經理郭瑜玲(右四)嘉許獲獎菁英追求卓越。(凱基提供)

凱基人壽舉辦113年度高峰表揚會,以「追求卓越 超越自我」為主題,凱基金控暨凱基人壽董事長王銘陽、總經理郭瑜玲出席肯定業務同仁的優異表現,並感謝團隊的努力付出。凱基人壽在業務推展、獲利能力、資產品質及資本結構皆展現亮麗的成績,其中上半年業務通路業績更創下歷史新高,助攻凱基人壽元年再創卓越。

在全體同仁攜手努力下,凱基人壽今年上半年稅後淨利達109.9億元,至6月資產規模達2.49兆元;為持續壯大自有通路與成長保費業務,凱基人壽持續推升自有通路貢獻度,來自業務通路的初年度保費收入(FYP)較去年同期成長22%,今年1至7月業務通路初年度佣金收入(FYC)更創下歷史新高,較去年同期成長65%,展現出凱基人壽超越自我的企圖心。

凱基人壽長期專注保險本質,積極擁抱創新和人才,持續提供永續的金融解決方案,從保險專業、組織經營、商品研發等不斷突破,2023年13個月定著率高達86.85%,長期在六大壽險業中名列前茅。為協助業務團隊持續突破與成長,凱基人壽持續投入豐沛資源,今年進一步推出全新「卓越專案」,提供業界金額最高、時間最長的培育津貼(共計長達24個月),透過挹注內勤支援與最新數位賦能資源等多元培育方案,一站式助攻業務員在3年內,由業務新人躍升為「專業團隊領袖經理人」。此外,因應社會趨勢,本專案將適用年齡上限提升至60歲,廣邀中壯世代發揮所長,為客戶帶來更加卓越的服務體驗,也為個人職涯創造無限可能。

2024年凱基人壽的卓越廣獲外界肯定,榮獲包括:保險信望愛獎榮獲11項榮耀、《讀者文摘》信譽品牌大調查「金獎」、「保險業亞洲獎」(Insurance Asia Awards)之年度「策略夥伴獎」及「年度保險科技獎」等殊榮,展現全方位數位化的堅實團隊。未來,凱基人壽將持續落實金控集團策略,以「One KGI」服務展現全方位金融服務集團的市場競爭力,持續用心成為客戶幸福的守護者,讓客戶感受到更有溫度的全方位金融服務,並透過集團的攜手合作壯大資產規模,帶動整體業務行銷與發展,持續朝向成為最受推薦和信賴的壽險公司目標前進。

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