連9漲！明年度基本工資漲4.08％ 月薪28,590元、時薪190元

勞動部4日舉辦首屆最低工資審議會，歷經4小時勞資磋商，確認拍板明年調幅為4.08％，基本工資月薪將來到28,590；時薪為190元，後續由勞動部陳報行政院核定後公告實施，預計2025年元旦正式上路，

過去前總統蔡英文任內8年，每年連續調漲基本工資，月薪從20,008元提升至27,470元，時薪則從120元提升至183元，今次調漲為基本工資第9次調漲。

何佩珊表示，今年是最低工資法施行元年，首屆基本工資會議4日登場，並由勞、資、學、政等代表組成審議會，會中勞資雙方代表各自提出期待調幅，以今年月薪27,470元、時薪183元為基礎進行討論，依法要求不低於首年基本工資。透過客觀數據及理性溝通後，雙方達成共識，並由何佩珊裁定採取4.08％調幅，基本工資月薪將來到28,590；時薪採相同比例，並取整數為190元。

何佩珊強調，基本工資調升並非僅有外籍移工受惠，其中本土勞工有228.38萬人、移工36.8萬人，共257.18萬名勞工共同受惠。她也承諾，後政府也對中小型、微型企業提供相關輔導措施，由經濟部等部會共同研商。

勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛表示，這次審議會較往年順利、快速，主要也是因為基本工資法上路，有法律明確規範消費者物價指數（CPI）為應參採指標，另外搭配到研究報告的其他得參採指標，讓各方代表能聚焦討論，並透過論述得到各自符合的期待值。

據透露，會議開始針對當前經濟形勢有諸多討論，並針對今年8月CPI指數由2.07％提升至2.17％為基準，勞方代表首先要求經濟成長率（GDP）的三分之二與CPI綜合考量，提出最高4.77％的調幅。

而資方代表依據軍公教加薪調幅3％、勞工經常性薪資漲幅等數據，以及當前產業傾斜、中小型企業負擔成本，希望調幅落在3％上下。

學者等代表建議以去年調幅為參考，樓地板訂於4.05％，最高調幅4.12％之間，勞資雙方經過協商後，由何佩珊裁定拍板4.08％的最終調幅。

依據勞動部統計，此次最低工資月薪調整至28590元，預計每年勞、資及政府分別負擔成本為10.2億元、202.52億元、10.63億元；時薪調整至190元，分別增加4.21億元、51億元、4.16億元。

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