翊銘科技陳俞蓁 深耕幼兒教育
翊銘科技經營至今已超過17年，目前是台灣最大的數位小學之一，累積超過兩萬名會員。
公司逐漸拓展至整合AI技術，以個性化推薦與精準學習為目標，開發出「CEO領袖學院」等自主品牌，進一步提升孩子的學習成效。她表示：「思考力是可以養成的，邏輯轉動思考力，要讓思考看得見。」因此採用互動式教學方式，強調孩子在學習與遊戲過程中培養思考能力。
陳俞蓁性格直率真誠，注重實際行動且執行力極高，她無懼市場變化，擅長適應並迅速轉型，對於教育產業的熱忱也是驅使她前進的動力，她進行自我進修提升企業管理能力，並鼓勵員工進步。
在疫情期間，雖然公司一度面臨嚴重虧損，甚至不得不向銀行貸款作為「保命錢」，但這筆貸款最終並未動用，而在疫情後，數位學習需求驟增，公司業績迅速回升並再創新高，陳俞蓁將每次的挫折都作為機會砥礪自我、愈挫愈勇。
陳俞蓁認為教育的核心源於家庭，她強調「家庭教育的核心是幼兒教育，3到6歲是大腦在成長時期最重要的關鍵」，而優質的陪伴是孩子健康成長的根基。
她堅信幼兒期教育對於人生的基礎性影響，因此公司主軸始終聚焦在3至12歲的教育內容上，對她而言，教育是提升社會與家庭和諧的重要因素，因此期望能透過優質教育資源，為社會培養獨立自主思考、勇於面對問題、解決問題的下一代。
「公司要有社會貢獻，企業存在的價值不只是獲利。」陳俞蓁積極投身於公益，特別在偏鄉教育方面發揮影響力。她捐贈數位課程，協助設立偏鄉學校的資訊室，讓資源缺乏的孩子也能獲得數位教育的機會。
此外，她提出打造「1000個會思考的教室」計劃，為偏鄉學校提供500萬經費補助，包括完整的教材、教具並培訓志工教師，縮小城鄉教育差距。
公司也設立「思考力聯盟基金」，每年提撥營收的一部分，用於幫助弱勢兒童，推動教育公平，她的公益行動不僅停留在資源提供，更強調長期的支持和教育品質的提升。
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