中華電今開股東會，董座稱將與工會討論加薪幅度，並盡速選任總經理

【財訊快報／記者劉居全報導】中華電信(2412)今(26)日舉行股東會，這是新任董事長郭水義首次以董事長主持股東會，由於員工股東發言踴躍，股東會目前仍在進行中，有員工提問總經理人選懸缺，未來是否將由AI取代？郭水義表示，將依公司治理盡速選任。針對薪資問題，郭水義指出，中華電信今年一定會加薪，至於加薪幅度將與工會討論。而股東會從早上至今仍停留在報告事項，目前暫時休息15分鐘，預計下午5點再次進行開會。今日股東會上，有員工股東表示，現在ChatGPT很紅，但中華電信總經理人選還沒出爐，未來總經理會是真人還是AI？郭水義指出，依公司治理將會盡速選任，現在暫時兼任，這只是過渡性的。

另外有員工股東關注將來銀行持續虧損，2022年中華電信認列將來銀行虧損4.15億元，是轉投資業外中，虧損最高。中華電信表示，將來銀行從去年3月開始營運，雖然還在虧損，但創新服務卻是三家純網銀中領先業者，目前已推出保險業務、法人戶等，而5月10日也推出房貸業務，是三家純網銀中第一。而將來銀行中長期仍將持續推動金融創新，藉由創新服務來擴大規模，提升獲利目標。

針對薪資方面，郭水義表示，今年會加薪，至於加薪幅度及加薪方式，將會聆聽員工意見。

此外，中華電信也宣布正式加入由氣候組織(The Climate Group) 與碳揭露計畫（Carbon Disclosure Project, CDP）所主導的全球再生能源倡議RE100，並具體承諾將於2040年達到全公司100%使用再生能源的目標，與世界標竿企業共同為地球環境的永續發展盡一份心力。

郭水義強調，RE100領導人Sam Kimmins曾表示，中華電信在2040年要實現100%再生能源的承諾，顯示出其在能源轉型方面的領導地位，而RE100的成員們皆代表著一股積極變革的強大力量。中華電信設定2030年較2020年碳排放減半、IDC機房全面使用再生能源，2050年前達成全面淨零排放目標。此次更透過正式加入RE100，具體承諾2040年達到全公司100%使用再生能源。中華電信以身作則，將持續推動「科技減碳」及「使用再生能源」兩大策略，期許實現「綠化低碳、數位賦能、誠信透明」三大願景，為地球、國家、社會的永續發展、貢獻心力。