《半導體》K7事件，日月光：尊重司法、將善盡社會責任

【時報記者林資傑台北報導】日月光 （2311） 表示，集團在2013年底「K7事件」後強化原有工廠運作模式及思維，建立完善預防預警及應變的管理管控機制，並在節能減廢上有效達成友善環境目標。對於K7事件判決將尊重司法，持續配合地方主管機關監督，在追求發展的同時善盡企業社會責任。

高雄市議會今日進行2013年日月光廢水案專案報告，邀請日月光針對刑事、行政、社會3項責任進行說明。日月光對此表示，由於「K7事件」尚處司法程序不宜公開討論，故不克應邀參加，對此提供集團永續經營管理與企業社會公益報告相關資料，供高雄市議會備查。

日月光表示，2013年底發生「K7事件」後強化原有工廠運作模式及思維，徹底檢討內部管控，積極提升設備及改進製程。在公司治理原則下，建立完善預防預警及應變的管理管控機制，並在節能減廢上有效達成友善環境目標。

日月光指出，在節約能源部分，各廠區內部也會定期提出各式節能專案，落實節能減碳目標。集團長期大量投資環保及節約能源等項目，對於K7事件判決將尊重司法，並持續配合地方主管機關監督，做好環境保護工作，精進環境相關的內部管理設施和政策。

在水資源管理上，日月光高雄廠2015年4月正式啟用中水回收廠，第一階段每日能處理2萬噸污水和1萬噸潔淨回收水，回收水質優於自來水，不單減少自來水用水量，更能提高造水系統能力，增加回收水量、有效保水，以自我控管、嚴謹執行落實節能節廢。

日月光高雄廠每年均以更高標準自我管控，2016年節水量達700萬頓，相當於2800座奧林匹克標準游泳池水量，同時節電3000萬度，相當於全台1萬多家24小時便利超商6天用電量。今年亦將持續為節水、節能減碳努力，善盡日月光企業社會責任。

日月光高雄廠推行綠建築至今9年，新建廠房皆推動綠建築設計要求並取得認證。K3、K5、K11及K12在2013年均通過清潔生產認證，晉升為綠色工廠，2016年K15取得綠色工廠認證、K14B取得台灣綠建築認證、K21及K22取得美國綠建築認證。

此外，日月光2014年起透過日月光文教基金會支持社會公益，除守護山林大地、關懷孩童、保育生態、藝文扎根，並推動產學研究。集團也已獲得2016年亞洲企業社會責任獎（AREA），並獲道瓊永續指數DJSI世界指數與新興市場指數成份股等肯定。