【合庫金法說】回應公股人事異動、股利配發問題 董座雷仲達這樣說

合庫金(5880)今(24)日召開法說會,在帳列其他綜合損益虧損逾百億的情況下,各界關注金控是否能維持以往的「高配息率」。合庫金董座雷仲達表示,他一直都認為公司營成長果實必須與股東分享,今年將秉持這樣的想法來研議。另外,近日傳出公股人事異動,雷仲達則說:「主動權不在我手上,不好回答。」

雷仲達預估,今年整體經濟應該會比去年底預估得還要好,且Fed有機會在3月停止升息(圖/記者吳栢妤攝影)
合庫金董座雷仲達今日在法說會上回應公股人事、股利配發等議題(圖/記者吳栢妤攝影)

根據財報,合庫金2022年其他綜合損益虧損約289億,不過會計主管表示,目前帳上還有一些IFRS開帳數可提列特別盈餘公積,來抵金控的其他盈餘損失。這也意味今年要配發股利應該沒有太大困難,不過實際會配多少,目前尚在討論當中。

合庫主管強調,除了依照章程及法定規範來研議股利配發政策,也會考量股東的權益、兼顧財務健全,綜合評估出適切的股利政策,同時也會考量往年的配息水準,以滿足股東的期待。(審核:葉憶如)

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  • Yahoo財經特派記者 吳栢妤:5年記者經歷,曾任網路編譯,也跑過科技產業、政治線,期許以敏銳的觀察力、跨領域的視角,帶給讀者易讀又實用的金融報導。