數位T大使計畫已培訓1325位青年！平均薪資3.8萬元「比一般畢業生高5%」

數位發展部數位產業署推動「數位青年T大使計畫」，18日辦理成果發表記者會，已培訓1,325位青年，據了解，第一、二屆訓後敘薪平均薪資37,941元，較一般畢業生平均薪資提升約5%，盼進一步協助企業創新商業模式與優化。

數位部產業署副署長胡貝蒂表示，政府自2020年起進行數位青年T大使計畫，今年邁入第三屆，訓後3個月平均就業率達54%，先前在經濟部執行，現在移到數位發展部，主要是協助大學應屆畢業3年內的青年進行數位能力養成，培訓完成後，投入職場協助企業順利轉型，提供產業所需人才。

胡貝蒂指出，截至今年10月，已連續辦理3屆、培訓全臺1,325位青年，參與實作企業來自製造、觀光、金融、資訊等各領域計336家次、企業業師計388人次，受訓學員中非資管資工系青年參與比例達87%，第一、二屆訓後敘薪平均薪資37,941元，較一般畢業生平均薪資提升約5%。

記者會現場也邀請3位「T大使」現身說法，皆是非資訊相關科系的青年，在經過實作培訓後各自有新發展，包括運用在實作期間習得數位行銷技能創業、為協助家中傳產事業運營來學習應用新世代資訊科技，以及從航運業因實作習得技能被企業留任而轉職為軟體工程師。

此次T大使計畫，將首度發行非同質化代幣（NFT），規劃與akaSwap平台合作，並由台灣知名NFT藝術家阿亂（王新仁）擔任設計總監。由於專屬NFT具有不可交易、不可轉讓的特性，T大使可持專屬NFT，作為未來各項校友活動的入場憑證。

數位部也宣布，明年將展開第四屆「數位青年T大使計畫」培訓，有志提升數位技能、公私立大專院校不分科系畢業3年內的青年皆可預約報名，此外，也廣邀具備轉型經驗的企業，加入T大使培育行列，成為「T師父」。

據了解，T大使計畫提供為期20週至少230小時的數位轉型培育，由業師帶領青年進入企業場域實作，可具備數位轉型基礎經驗與跨部門溝通協調能力；若於培育期間通過階段性評核及考取國際證照，更可獲得最高10萬9,000元的實作獎勵金，期透過政府、青年、業師及企業共同實現數位人才的培育理念。

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• Yahoo財經特派記者 楊絡懸：專訪過台積電董娘張淑芬的藝術公益、側寫過英國前首相梅伊的政經脈動。相信不論是企業大老闆、小人物或社會角落，都有值得被記錄的故事，期盼透過深度和廣度的觀察力，帶來最宏觀的專業報導。