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中信銀行 勇奪七項大獎創紀錄
中國信託商業銀行（簡稱「中信銀行」）積極發展信託業務，打造個人、家族到企業的全方位信託規劃服務成效卓著，榮獲「2023 Trust Award多元信託創新獎」之「最佳基金保管信託獎」、「最佳信託商品整合創新獎」、「最佳員工福利信託創新獎」三項金獎，與「最佳家族信託創新獎」、「最佳保險金信託創新獎」、「最佳服務型態信託獎」、「最佳信託行銷卓越獎」等四項優質獎，共計囊括七項大獎，再度刷新獲獎紀錄。
深耕信託30年
提供有溫度金融服務
「2023 Trust Award多元信託創新獎」12月22日舉辦頒獎典禮，由中國信託銀行個人金融執行長楊淑惠、個人信託部部長吳靜怡副總經理及法人信託部部長蘇上娟副總經理代表領獎。楊淑惠執行長表示，中國信託深耕信託業務逾30年，除了致力守護客戶資產，亦積極求新求變，精進產品設計、系統功能、人員專業等面向，以求提供客戶更有溫度的金融服務。
主辦單位表示，中信銀行本次以豐富經驗嚴控作業品質，並透過系統優化自動化傳輸模式，使款、券交割資訊即時呈現，獲得「最佳基金保管信託獎」金獎；結合不動產整合信託及跨境交易中介（ESCROW）業務，提供客戶不動產整合、開發、預售、買賣之完整一條龍服務，可因應不同案件需求，客製化信託契約架構，並確保資金及產權安全，奠定地主、建設公司、受託人三方互信基礎，受到評審團肯定，獲頒「最佳信託商品整合創新獎」金獎。
做大員工福利信託
多管齊下累積退休金
此外，以員工福利信託為起點的中信銀行，結合線上多國語言服務、自主投資功能及私校退撫儲蓄等平臺，至今已協助企業員工及私校教職員累積市值超過新臺幣2,000億元之退休金資產，連續三年獲主辦單位頒發「最佳員工福利信託創新獎」金獎。
另一方面，中信銀行打造「家族信託創新傳承平臺」，引進第三方資源協助客戶建構家族治理藍圖，為不同世代的家族成員打造理財溝通橋梁，獲得「最佳家族信託創新獎」優質獎。觀察到信託商品的多元性，中信銀行以財產規劃為出發，發展出跨世代保險金信託，提供客戶全面性家庭保單健檢，並納入跨世代傳承分配考量，將傳予二代及三代財產納入管理，因而獲得「最佳保險金信託創新獎」優質獎。
發展多項創新服務
提升行銷深度與廣度
中信銀行亦以專業與客製化能力，發展多項創新服務型態，如專用資產管理信託、跨國界海外ETF投資、新型態員工持股信託，滿足客戶多元金融需求，善用新科技、新媒體的虛實通路資源整合，提升客戶體驗。針對服務行銷等需求，則成立跨執掌的專案團隊，集結產品、數據、行銷相關菁英，提升行銷經營的深度及廣度，因而奪下「最佳服務型態信託獎」、「最佳信託行銷卓越獎」優質獎。
中信銀行積極響應金融監督管理委員會信託2.0政策，強化信託業務的創新能力，已連續兩年榮獲信託業推動信託2.0計畫評鑑「信託業務創新獎」、「員工福利信託獎」雙獎肯定。本次再獲得「2023多元信託創新獎」七項大獎，顯示中信銀行於信託業務之領導地位，中信銀行將持續精進，以滿足社會不同階層之信託規劃需求，實現普惠金融價值。
