《電子通路》「薪」情不好？燦坤4點澄清

時報資訊

【時報-台北電】燦坤 (2430) 經媒體報導，「名列員工『薪』情不太好的上市公司，108年平均年薪前十低只有30～40萬元附近，且只有燦坤為電子通路，其餘全數為非金電公司。」

燦坤發重訊四點澄清，一、媒體引用公開資訊觀測站資訊，「統計限制說明」記載：各公司財報附註資訊係整體之營運概況資訊，未再依人力結構或工作性質等(如：全職或兼職等)進一步分類，致「平均員工福利費用」、「平均員工薪資費用」或有未能呈現各公司多數員工之給薪水準。

二、燦坤108年度平均兼職員工有468人，正職員工有2177人，故以薪資較低的兼職員工和正職員工計算平均年薪，自然產生偏低的統計數字為395仟元。

三、依公開資訊觀測站資訊，燦坤107年度非擔任主管職務之全時員工(正職員工)之「薪資平均數」為584仟元。且並無「EPS獲利表現較同業為佳，員工薪資平均數低於同業之情形」。

四、依燦坤會計師簽證的108年度「非擔任主管職務之全時員工薪資資訊檢查表」，非擔任主管職務之全時員工(正職員工)之「薪資平均數」為573仟元(合併子公司快三電商服務股份有限公司，較107年略降)、「薪資中位數」為529仟元。

燦坤業已申報上開資料。摒除「部分工時員工」薪資部分，尚無「薪」情不太好之誤會。（編輯整理：葉時安）

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