英特爾執行長季辛格「被退休」? 陸行之憂「最恐怖劇本」：川普加碼50%關稅

FTNN新聞網

[FTNN新聞網]記者蕭廷芬／綜合報導

美國晶片巨頭英特爾（Intel）於12月2日宣布，執行長季辛格（Pat Gelsinger）已於12月1日正式退休。掌管英特爾不到四年的季辛格，此次退休引發「被迫下台」的熱議。知名半導體分析師陸行之今（3）日指出，真正的焦點是誰將接手這家半導體龍頭的董事會？大概率會尋找外部產業老將，但對市場來說，關注點更在於英特爾是否能有效扭轉近年的困局。最恐怖的狀況則是，美國總統當選人川普，為了救英特爾把非美國半導體的關稅加碼到50%以上。

執行長季辛格（Pat Gelsinger）。（圖／翻攝Ｘ）
季辛格（Pat Gelsinger）傳「被迫退休」。（圖／翻攝Ｘ）

63歲的季辛格被視為英特爾的「回巢金童」。他在年輕時便效力於英特爾，2009年轉任VMware執行長，並於2021年回歸英特爾，承諾重振公司領先地位。然而，近四年的改革未見顯著成果，季辛格最終宣布退休。陸行之分析，季辛格上任後策略矛盾，既尋求台積電代工，又批評台灣的地緣政治風險，此外還推動大規模擴廠與補助申請，卻導致虧損擴大。他提到的「四年五節點」技術目標仍未實現，AI與伺服器產品更屢遭挫折。

對於接班人選，陸行之認為，英特爾可能考慮外部業界資深人士。他舉例稱，若邀請AI教主輝達執行長黃仁勳，可能透過巨資收購專利並剝離製造部門；而特斯拉創辦人馬斯克或許具改革潛力，但兼顧多個領域的風格恐不利於專注。同時，他也提到OpenAI創辦人山姆·阿爾特曼近期對半導體產業的興趣，可能為產業注入新元素，但改革風險不可忽視。

陸行之直言，無論新任執行長人選如何，英特爾需聚焦實質改革，避免陷入政策與策略失衡的泥淖，才能在全球半導體市場持續發揮影響力。

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