土城、新莊接力展店！永慶房屋：人口大區剛需穩、不懼短期波動

永慶房屋繼日前宣布於土城區新展1店後，今日再度宣布將在新莊區新增門市，持續朝雙北市350店目標邁進。永慶房屋表示，新莊區是新北市人口第二大行政區，剛性需求穩定，加上交通建設完整、重劃區多元開發，房市交易熱度持續維持穩定，是永慶房屋看好的展店重點區域。

永慶房屋人資部協理塗振宏分析，新莊區擁有多重優勢：首先，新莊龐大的居住人口帶來穩定的剛性需求，不易受短期投資退潮影響；其次，機場捷運、環狀線、台65線等交通建設完整，串聯雙北生活圈，通勤便利性高；第三，區內學區、商圈、醫療與生活機能成熟，居住品質良好；最後，新莊有副都心、頭前、塭仔圳等多個重劃區陸續開發，讓預售屋、新成屋與中古屋市場皆具一定去化速度。

塗振宏指出，新莊區域內住宅產品多元，從首購小宅到換屋大坪數都有，各類購屋族群需求均能滿足，房市交易熱度持續維持穩定，這正是永慶房屋鎖定新莊展店的重要關鍵。

短短1個月內即拍板確認新展2店，永慶房屋積極布局，搶先掌握未來房市回溫契機，穩坐雙北市店數第一房仲品牌。塗振宏說，將持續在雙北市重劃區、重要交通樞紐等區域尋找展店機會，透過更密集的服務據點，貼近更多在地消費者，提供即時、誠實且高品質的購售屋服務。

配合新店展開與服務量能擴大，永慶房屋同步擴大業務招募，主打具競爭力的人資制度，吸引轉職者。除了提供業務新人前12個月每月6萬元的收入保障，更結合獨家AI科技與「月排休最高10天」，協助業務夥伴兼顧專業發展與生活品質。

今年永慶也宣布，發出近1.8億元的「幸福成家基金」。「幸福成家基金」是永慶為第一線業務設計的福利制度，每人每年最高可爭取達250萬元的獎勵，實質協助第一線夥伴加速完成購屋、成家的目標。「幸福成家基金」跳脫傳統以年資或職級作為獎金門檻的做法，獲獎資格不受年資限制，讓新人也能以實力爭取高回饋。2025年永慶房屋業績前三名的績優經紀人員，都已各自累積超過2,000萬元的「幸福成家基金」領取資格，而年度冠軍更是已累積超過2,700萬元「幸福成家基金」的領取資格。

永慶房屋持續以多元制度打造幸福職場，包含獎勵旅遊在內的多項制度，不以業績為唯一標準，而是綜合專業投入、團隊合作與整體貢獻，全面肯定每一份努力。透過完善的人才發展機制，讓每位夥伴都能依循自身志向與強項，在職涯中找到歸屬感與成就感。目前永慶房屋提供轉職者絕佳機會，可以「年前先面試、年後再報到」，歡迎對房仲產業有熱情、追求穩定與高收入的求職者加入，共同開創多元職涯舞台。

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