《各報要聞》Hold不住 金龍旅遊鼓勵員工離職

【時報-台北電】等不到客人、也等不到政府紓困3.0具體內容，立足市場超過一甲子的老字號旅行社「金龍旅遊」（金龍永盛旅行社）已發函告知公司200多名員工，將採最低工資發放全員薪資，並歡迎同仁自動提出「留停」與「離職申請」。董事長朱光志說，「業務零收入、公司要生存，不能打腫臉充胖子」。 按政府規定，公司裁員減薪必須與員工完成勞資協議，所以金龍旅遊雖已發函告知員工，但尚未採取實際行動，惟此一由董事長親簽的信函，等同向所有同仁「預告」受新冠肺炎疫情衝擊，金龍旅遊已著手朝減薪裁員方向規劃。 新冠肺炎疫情重擊旅行社，出境遊與入境遊業務歸零，觀光局薪資補助與營運補助已過6月底大限，在等不到客人情況下，五福旅行社已開第一槍宣布將裁員20％因應，如今業界鼻祖級老字號金龍旅遊已著手規劃減薪，顯見旅行社至今未脫離黑暗期。 「金龍旅遊」為國內旅遊業界的老招牌，1958年成立的「金龍裝運有限公司」，早年是以代理航空業務為主，1961年取得美國環球航空公司在台業務總代理，之後又曾經代理過美國東方航空公司、馬來西亞航空、西北航空、法國航空、香港快運航空等。 金字招牌 瞬間黯淡 1965金龍旅遊率先籌組了台灣第一個國外旅行團、與環遊世界60天行程，在民眾難以出國的年代，金龍旅遊實現了當時許多人的夢想，當時帶團的前董事長沈鵬溶並被封為「天字第一號領隊」。 為擴大營運規模，金龍旅遊1988年成立「永盛旅行社股份有限公司」，提供全方位的服務。2016年為建立更高品牌價值及提供更優質的服務，並簡化內部作業流程，「金龍裝運有限公司」與「永盛旅行社股份有限公司」正式合併為「金龍永盛旅行社股份有限公司」。 金龍旅遊目前全台有五家分公司，員工總數超過200人，董事長朱光志表示，公司業務以出境遊和商務旅遊為主，因邊境管制未解封，加上許多公司行號年底前取消同仁差旅，使旅行社業務等同歸零，「公司要生存，不能打腫臉充胖子」，因此採「預告」方式告知員工，也希望員工能體諒。(新聞來源：工商時報─姚舜／台北報導)