個股:台積電(2330)打破非台清交成不用的慣例,廣納人才,起薪4萬8與5萬6

【財訊快報/記者李純君報導】全球晶圓代工龍頭台積電(2330)大舉擴充先進製程,人才需求大增,並預估2021年將召募9000名新血,已經自5日起啟動一連串召募活動,同時打破了過去在工程師端非台清交成大不用的慣例,且開出助理工程師4萬8千元與工程師5萬6千元高薪。

台積電2021年校園徵才系列活動上週啟動!今年除了深入大學校園舉辦徵才說明會外,亦同時舉辦校內面談會,預估將有逾3,000名學子參加說明會,而依據台積電規劃,今年將招募9000名新血,事實上台積電在中科、南科大舉擴充先進製程產能,自去年起對人力需求暴增,已經打破過去非台清交成大學生不用的慣例,目前包括逢甲、中央、原智、中原等大學的應屆畢業生都是台積電招募的主要對象。

且台積電在去年大舉調整薪資結構,將底薪大舉提高,據台積電員工表示,近期新召募的員工,在大學畢業生部分,為助理工程師職務,月薪4萬8千元跳,而研究所畢業生則是起薪5萬6千元,超高的月薪,以及優渥的分紅與獎金制度,羨煞一般上班族。

為了因應業務成長與技術開發需求,台積電2021年預計招募為數眾多的新進同仁,在新竹、台中、台南皆有人才需求,主要鎖定電子、電機、光電、機械、物理、材料、化工、化學、資工、資管、工工、工管、財會、管理、心理、人力資源、勞工關係等科系的碩、博士應屆畢業生和具備相關工作經驗的人才加入台積電,尤其歡迎對半導體具高度熱忱並具備良好英文能力的人才。

台積電5日於台灣大學舉行今年首場自辦校園徵才說明會,預計3月及4月將自辦總共10場校園徵才說明會,除了台大,還包括陽明交大、清華、中央、中原、元智、逢甲、淡江、高科大、以及雲科大,同時也將參加8場校辦徵才說明會,包括中山、成大、台科大、北科大、中正、中興、台師大、以及海洋大學。此外,台積電也預計於台灣大學(3月15日)、陽明交通大學與清華大學(3月18日,合辦),以及成功大學(3月19日)分別舉辦三場校內面談會。

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現場參與校園徵才說明會的學生表示,聽完說明會之後對台積電有進一步的認識,除了製程相關工作,還有前瞻基礎研究、IC設計、智慧製造、物流運籌、廠務等多元的職務,不僅需要一般理工背景的學生,甚至土木、環工、農化等科系的人才都有加入台積發展的機會。5日的說明會有多位台積電主管參與,透過面對面的提問與對話,對台積電與各類職務都有更深入的了解。

除了校園徵才活動,台積電「DNA 暑期實習積因計畫」亦熱烈招募中,即日起至2021年4月16日同步開放申請。「DNA 暑期實習積因計畫」提供各式講座、課程與工作坊,讓學生了解關鍵產業趨勢與台積公司最新的技術發展,並鼓勵學生參與專案累積實戰經驗,提前培養職場競爭力,實習表現優異者將有機會獲得正職預聘。

台積電也預計於下半年再次啟動活潑並具有彈性的「預辦登積」行動面談專車校園巡迴活動,以全新的招募設計主題拉近與年輕學子的距離,吸引應屆畢業生前來,提早投遞履歷。自去年9月底開始,台積電首此以校園行動面談專車陸續進入台大、成大、清大、交大、中央、中山等學校,進行研發替代役暨預聘面談活動,為公司招募新血。台積電強調,公司衷心歡迎更多『志同道合』的夥伴加入台積電,共創全球半導體發展的高峰。